Статьи
Где получить основы корпоративного обучения?
Сегодня компания «Стратегический тренинг и консалтинг» предлагает более 20 программ корпоративного обучения для топ-менеджеров. Почему так много программ? Если посмотреть на процесс «управления», то он будет включать как минимум с десяток задач, которые нужно каждодневно решать руководителю! Ведь «управлять» – значит организовывать или иметь дело с тем, что подлежит контролю, например: «время», «деньги» или «информация». А также «люди»… — куда же деться без человеческого ресурса? Отсюда такие «разносторонние» вопросы в рамках одного – двух тренинговых дней.
У некоторых возникнет вопрос: а разве каждый из рассматриваемых вопросов управления не достоин полноценного тренинга?! В идеале – это действительно так. Однако, необходимо учитывать занятость руководящего состава компании. Поэтому и разрабатываются программы корпоративного обучения так, чтобы включить только все самое необходимое и актуальное для участников.
Сделать это возможно только при диагностике и анкетировании каждого участника.
Таким образом и определяется тут пул вопросов, который на данный момент наиболее актуален. Поэтому и удается за сравнительно небольшой период времени получить максимальный результат!
| К ленте статей |